会议现场。主理方供图

     东谈主民网北京12月17日电 （记者孙博洋）12月15日至16日，由中国企业皆集会、中国企业家协会（以下简称“中国企联”）主理的世界企业文化年会（2023）在四川宜宾举行。会议以“塑造优秀企业文化，凝合企业发展力量”为主题，探讨新时期新阶段全面鼓吹企业文化拓荒的新想路、新法度，增强企业文化软实力，以推动企业已毕更高质料、更高水平的发展。

受奖庆典。主理方供图

据主理方先容，世界企业文化年会是中国企联适合经济社会发展场地和强大企业需要而开展的一项品牌举止，每两年举办一次。自创办以来，已赏赐推出了1700多项优秀的企业文化恶果，成为我国企业文化磋商与对话的迫切平台，为鼓吹我国企业文化拓荒露出了桥梁纽带作用。

世界政协原副秘书长，中国经济社会理事会副主席郭军暗示，企业文化是企业的灵魂，是企业健康抓续发展的束缚能源。他觉得，当代企业文化中枢是企业要有信念和精神，对中国企业而言便是要有民族回话、国度富强的情感和追求，精卫填海、九死无悔的精神和勇气，谐和发展、守正篡改的聪慧和担当。

他暗示，企业文化的酿成经由，便是企业家对昔日激越旅途想考的经由，便是对企业的愿景、责任和价值不雅等作出明晰抒发的经由，新时期新征途，企业家们应当效用打造合适本人企业发展的企业文化。

中国企业皆集会、中国企业家协会党委文书、常务副会长兼秘书长朱宏任在年会通告中提议，优秀企业文化必将锻造一流企业撑抓发展、永葆活力的刚劲精神。

他暗示，提升企业文化的影响力，要善于进行品牌传播，讲好企业故事，阐扬时期强音，特别是企业在外欧化主见中，要恒久死守中中语化态度，传播好中国声息和中华优秀传统文化，展示中国企业和品牌所体现出的中国精神、中国价值、中国力量和中国形象。

据了解，神秘顾客应用年会对“2022-2023年度世界企业文化优秀恶果”进行了赏赐，五粮液集团荣获“2022-2023年度世界企业文化优秀恶果”独特奖，亦然白酒行业独一获此荣誉的企业。

五粮液集团（股份）公司党委文书、董事长曾从钦暗示，文化是民族的血脉，是东谈主民的精神家园，是企业百年屹立、基业长青的能量源流。比年来，坚抓品性为基、文化铸魂、守正篡改，提议了“和合共生，好意思好意思与共”的五粮液和好意思文化理念。

图为水西沟中学的学生正在上冰球课。本报记者 付丽丽摄

第一，聚焦政策统筹，汇聚工作合力。市委、市政府将就业作为“六稳”“六保”之首，主要领导多次就做好高校毕业生等青年群体就业工作作出指示批示，并专题调研毕业生就业工作。一是强化政策支撑保障。推动市政府出台稳就业保就业政策措施22条，为2023届毕业生提供政策性招录岗位12万个。鼓励金融机构向吸纳高校毕业生就业人数多、稳岗效果好且用工规范的实体经济和中小微企业开发专项贷款产品，提高企业贷款增信，给予原则上不超过4%的优惠贷款利率，激发企业用人积极性。二是强化部门协同联动。建立分管市领导为组长、16个市级部门为成员的就业工作专班，实行“周通报、旬会商、月研判”。将高校毕业生就业工作纳入市政府激励内容，对促进就业成效明显的区县进行正向激励。三是强化校企共建共进。各高校“赛马比拼”，建立校企人才培养协同机制、实习实践基地共建共享机制、与企业协同创新机制，深入开展访企拓岗，努力拓展就业渠道，汇聚优质就业资源。

他暗示，五粮液文化具有贯穿性、守正性、篡改性、谐和性和分享性，将不息践行“和好意思栽培”“和好意思酿造”“和好意思勾调”“和好意思营销”“和好意思生存”，以咱们主见的“和合共生，好意思好意思与共”文化理念，推动五粮液已毕更高质料的发展。也愿与巨匠一皆，共同推动企业之间的文化磋商互鉴成都市场问卷满意度调查，抓续厚植企业文化底蕴，为拓荒文化强国和社会主义当代化国度孝敬更多力量。